2013年12月20日以有限創無限社會福利署在2000 年起實施整筆撥款制度，以增加百多個資助機構在聘請員工方面和運作的彈性。機構雖然在服務推行上擁有一定的自主性，但礙於資源有限，它們往往需要花費大量人力和時間爭取外間資源，社工因而需要面對大量的行政和對外溝通工作，處理大量文字和數字資料。 閱讀全文
